Dengan kehadiran Idulfitri yang semakin dekat, banyak karyawan memperoleh Tunjangan Hari Raya (THR) dan bonus tahunan. Keberadaan dana tambahan ini bisa menjadi peluang besar untuk merapikan kembali kondisi finansial keluarga. Tidak hanya untuk memenuhi kebutuhan Lebaran, sebagian dari THR bisa dialokasikan untuk rencana keuangan jangka panjang, termasuk dalam hal ini adalah persiapan dana pendidikan anak yang semakin hari semakin mahal. Annisa Steviani, seorang Certified Financial Planner, dalam diskusi yang bertema “Gaji Gak Kabur, Pendidikan Anak Jalan Teratur”, memberikan panduan praktis bagi orang tua dalam merencanakan biaya pendidikan anak. Dia mengatakan, banyak orang tua baru mulai memikirkan dana pendidikan ketika anak sudah memasuki usia sekolah. Namun idealnya, perencanaan seharusnya dilakukan jauh lebih awal.
Pentingnya Perencanaan Dana Pendidikan
Annisa menekankan bahwa perencanaan dana pendidikan idealnya dimulai sejak anak masih dalam kandungan atau sejak lahir. Semakin cepat dimulai, semakin ringan langkahnya,” ungkap Annisa. Dia menjelaskan bahwa biaya pendidikan mengalami peningkatan setiap tahunnya. Rata-rata biaya kuliah meningkat sekitar 6,03 persen per tahun, sementara kenaikan gaji tahunan rata-rata hanya sekitar 3 persen. Tanpa perencanaan yang matang, kondisi ini berpotensi membuat orang tua harus mengorbankan kebutuhan lain atau bahkan berutang saat anak memasuki jenjang pendidikan tinggi. Oleh karena itu, momentum THR dan bonus tahunan dapat dimanfaatkan untuk memulai atau menambah alokasi dana pendidikan anak.
Langkah Praktis Menyiapkan Dana Pendidikan Anak
Dalam diskusi tersebut, Annisa juga membagikan sejumlah langkah sederhana yang dapat dilakukan orang tua untuk menyiapkan dana pendidikan secara lebih terstruktur. Langkah pertama adalah melakukan survei biaya sekolah sejak awal. Orang tua disarankan melakukan survei sekolah yang diinginkan, mulai dari jenjang TK hingga perguruan tinggi, untuk mengetahui kisaran biaya masuk dan biaya pendidikan. Dengan mengetahui estimasi biaya sejak awal, orang tua dapat membuat perencanaan yang lebih realistis.
Mempertimbangkan Rencana Alternatif
Selain sekolah utama yang menjadi pilihan, penting juga menyiapkan plan B dan plan C dengan simulasi biaya yang berbeda. Hal ini membantu orang tua tetap siap jika anak tidak diterima di sekolah pilihan pertama.
Menyusun Perencanaan Biaya yang Terstruktur
Perencanaan pendidikan juga perlu dilengkapi dengan catatan estimasi biaya setiap jenjang pendidikan beserta proyeksi kenaikannya. Dengan cara ini, keluarga memiliki gambaran lebih jelas mengenai kebutuhan dana pendidikan di masa depan.
Memperhatikan Jarak Kelahiran Anak
Menurut Annisa, orang tua juga perlu mempertimbangkan jarak kelahiran anak agar kebutuhan dana pendidikan tidak bertumpuk dalam periode waktu yang sama.
Perlindungan Finansial dalam Perencanaan Pendidikan
Selain menabung atau berinvestasi, orang tua juga perlu memperhatikan aspek perlindungan finansial. “Perencanaan pendidikan bukan hanya soal menabung. Orang tua juga perlu memikirkan risiko yang bisa mengganggu rencana, seperti sakit atau risiko meninggal dunia. Jika pencari nafkah utama mengalami risiko, maka dana pendidikan anak bisa ikut terdampak,” jelasnya.
Perencanaan pendidikan anak sebaiknya dilihat secara menyeluruh. “Momentum menjelang Idulfitri sering kali menjadi waktu refleksi dan penataan ulang keuangan keluarga. THR dan bonus tahunan dapat menjadi langkah awal yang strategis untuk memperkuat dana pendidikan anak, sekaligus melengkapinya dengan perlindungan asuransi agar rencana jangka panjang tetap terjaga,” ujar Wahyuni Murtiani, Head of Corporate Communications Allianz Indonesia. Dia menambahkan, risiko kesehatan maupun kehilangan pencari nafkah utama dapat memengaruhi kesinambungan pendidikan anak, sehingga perlindungan finansial menjadi bagian penting dalam perencanaan keluarga.
Menggunakan THR untuk Dana Pendidikan Anak
Alih-alih menghabiskan THR untuk kebutuhan konsumtif, sebagian dana tersebut dapat dialokasikan untuk dana pendidikan anak, dana darurat keluarga, perlindungan terhadap risiko tak terduga, hingga investasi jangka panjang sesuai profil risiko. Momentum THR dan bonus tahunan bisa menjadi langkah awal bagi orang tua untuk mulai menyiapkan dana pendidikan anak secara lebih terencana. Dengan perencanaan yang matang dan disiplin, keluarga dapat memastikan pendidikan anak tetap berjalan lancar tanpa harus mengorbankan stabilitas keuangan di masa depan.
➡️ Baca Juga: Freelance Digital: Pilihan Ideal untuk Individu yang Menginginkan Kebebasan Kerja Mandiri
➡️ Baca Juga: Jepang Siaga Menghadapi Ancaman Peluncuran Sepuluh Rudal Balistik dari Korut
